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3급승진 역량평가 대비반

안녕하세요

서울교통공사 3 승진 역량평가 과정을 운영합니다.


2021년 3급 승진시험은 예년과 같을 것으로 예상,

많은 분들이 신뢰하고 있는 서울교통공사 역량평가 전문강사

양광모 강사와 함께합니다.

2020년도 기출문제 분석, 도표, 자료해석 문제풀이


강의일정

   1차 : 10월    5일(화),    6일(수) 

   2차 : 10월    9일(토),  10일(일) 

   3차 : 10월  12일(화),  13일(수)

   4차 : 10월  16일(토),  17일(일)

   5차 : 10월  21일(목),  22일(금)


● 강의시간 

   10:00  ~ 18:00  1일 7시간 (14시간2일차 1시간 추가할 수 있음) 

   

● 수강인원 : 매 차수별 접수순 20명(코로나 예방 준수 인원제한)  

 

● 수강료 : 45만원 (교재비 포함, 5개 평가요소. 14시간 강의)  


● 승진 필기시험 예정일 : 11월 중순 경


●  강의 커리큘럼 

  - 도시철도업무이해 (NCS ) 

  - 도표분석, 자료해석, 그래프문제

  - 지휘감독능력

  - 책임감 및 적극성

  - 관리자로서 자세 및 청렴도

  - 경영의식 및 혁신성

  - 업무의 이해도 및 상황대응력

 

출제유형 

  평가 요소별 5문항씩 출제

   분석력, 기획력, 사고력, 추리력을 포함한 역량을 측정할 수 있는 문항(상황 판단 문제)

시험 난이도 : 문항 당 2분이내 읽고 이해할 수 있는 정도

- 강의 차별성 : 기출문제 기반 출제유형별 강의
  상황판단, 문제의지문의 개념화하기, 최선 차선 찾기, 문제풀이, 모의고사


강사 : 양광모

    서울교통공사 승진시험 문제풀이 관련 역량을 인정 받은

   서울교통공사 맞춤형 전문강사  
   

 강의장소   : 5호선 답십리역 6번 출구에서 좌측 골목 80미터

 

 

 

 

 

* 역량평가 요소별 점수는 각 각 20점씩 5개요소로서 총 100


1. 지휘감독능력

정보와 아이디어가 소통될 수 있도록 하고 핵심가치를 공유하여 조직의 안정성과 지속성을 유지할 수 있는 역량

 

2. 책임감 및 적극성

본인의 책임을 명확히 인식하고 책임완수를 위해적극적으로 노력하며. 행동과 결정에 대해 분명하게 책임질 수 있는 역량

 

3. 관리자로서 자세 및 청렴도

공동 목표 달성을 위해 구성원들을 동기부여하고, 공평한 의사결정과 업무수행을 할 수 있는 역량

 

4. 경영의식 및 혁신성

비용대비 효과성을 고려하면서 목표달성 전략을 체계적으로 분석, 기획하며, 기존의 불합리한 점을 적극 개선할 수 있는 역량

 

5. 업무의 이해도 및 상황대응력

업무이론과 지식을 효과적으로 응용, 구조화함으로써 복잡한 상황을 단순화 시켜이해하고, 변화하는 환경에 적절하게 대처할 수 있는능력

 

 

역량평가의 이해

사람을 선발할 때, 그 사람이 향후 수행하게 될 직무에서 높은 성과를 낼 것인지를 어떻게 예측할 수 있을까?

재능 있는 연기자를 선발하기 위해 상황극을 연출해 연기를 시켜보거나, 선발 직위에서의 업무를 직접 수행해 보도록 하고 이를 평가한다면 타당한 예측이 가능할 것이다.

따라서 실제 수행할 업무와 유사한 상황을 배경으로 하는 과제를 제시하고, 그 사람의 업무수행 능력과 행동을 직접 관찰함으로써 미래 성과에 대한 잠재력을 판단하고자 하는 평가입니다.